如何做好财务工作？大家都有自己的看法。比如：职业道德、专业知识、工作经验、业务素质等等。这些都是必要的。
从另一个层面来探讨这个问题，我认为观念决定态度，态度决定效果，任何工作都是这样。本文从做好财务工作需要树立和恪守的四种观念，结合多年工作的体会来谈谈自己的看法。
一、树立正确的职业观
正确的职业观是做好任何工作的前提，当然也是做好财务工作的前提
首先我们都必须树立为自己工作的观念，为自己工作说来简单，但要真正在自己的思想意识中确立这种观念，把它变为一种自觉行动，就不是一件容易的事情。仔细观察一下身边那些事业获得成功的人，不难发现，他们都是从最基础的工作开始做起，默默无闻的付出，一步一个脚印才使他们拥有了今天的风光和魅力。实际上，他们的付出真正受益的正是自己，而不是领导。因而只有牢固树立起为自己工作的观念，才不会因为自己的努力暂时没有被领导发现，自己的业绩暂时没有得到相应的待遇而苦恼抱怨，因为这一切都是为自己做的。
其次，我们应当树立一种经营职业的观念，即把职业当作一种事业来经营
经营职业要有经营的理念和态度，除了认真做好本职工作，完成组织的任务，更要把它看成自己的事业，以做事业的态度对待职业。在实际工作中要认真对待每天的工作，认真做好每项工作的细节，多一些创新的意识和创新的实践，不怕领导拒绝，不怕同事耻笑，更要战胜自已个性中不和谐的东西，积极完善自我，把个性魅力注入到工作当中。只有把职业当作事业来经营的时候，才会有工作的主动性和创造性，就不会在抱怨中虚度时光了。还应看到，职业不仅仅是养家糊口的饭碗，更是实现自我价值的出发点和归宿。一点一滴地关注自己的职业，精心培育，在职业获得拓展的同时，我们的心情就会保持良好的状态，就会产生成就感和超越感。这些良好的感觉和状态能够帮助我们不断克服前进中的困难，获得良好的人际关系、职位的提升以及更大的发展空间，进而在未来的职业道路上越走越宽，越走越有信心。
二、树立正确的利益观
作为财务工作者，树立正确的利益观更为重要。在单位中，大家都觉得做财务工作很有权，能不能报销财务说了算，能不能拿到货款财务说了算，正是由于这种权利使得个别财务人员觉得自己了不起，有了优越感，甚至有的人还会利用权利获得一些不当的利益。所以树立正确的利益观，正确处理好利益关系，对于财务人员来说尤为重要。
常言道：“君子爱财，取之有道”.这里所说的“道”,我个人理解就是正当的方式，合理合法的方式。还有句古话叫“纸里包不住火”“、没有不透风的墙”.所以笔者认为作为一名财务人员，一定要能够抵挡住这些不当利益的诱惑，要在自己的意识中牢固确立一种“道”,一定要坚守自己的底线，做一个堂堂正正的人。
同样在我们身边也不难发现这样的例子，有的同志业务熟练，经验丰富，具备了作为一个优秀财务人员的基本条件，但是由于没有正确的利益观，贪图小利，把钱看得太重而坏了名声，影响了自己职业生涯的发展，丧失了许多本应该属于他的机会。大家不难衡量其得与失孰大孰小。
另外作为财务工作者，还应当牢固树立“慎微”的观念。“千里之堤，毁于蚁穴”,这是尽人皆知的道理。因此，必须防微杜渐，重视小节问题。“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”,事物总是从量变到质变的，即使是所谓的突变，也蕴涵着大量的数量的积累。现实生活中，许多在这方面出问题的财务人员，都是没有弄明白这个道理。从一点点小利开始，不能够自律，不断积累，发展到胆子越来越大，最终“东窗事发”,毁掉自己的职业生涯。
因此，每个人都要树立正确的利益观，要用长远的目光看待事物，正确处理好眼前利益和长远利益的关系，踏踏实实走好自己职业生涯的每一步。
三、树立良好的沟通观
现代社会是个信息社会，沟通愈来愈引起人们的重视，沟通学已经作为一门专门学科被广泛的研究，而对于身处经济社会从事管理工作的财务工作者来说，沟通更是显得尤为重要，沟通能力是从事管理工作的一项重要的技能。
要做好沟通，首先要有沟通意识，其次要讲究沟通技巧。沟通意识与沟通技巧的内容非常之多，仁者见仁，智者见智，而笔者认为沟通最重要的是一种心态，与人沟通要持有一种“享受别人优点”的良好心态。
西谚说“人是天使和魔鬼的结合体”.东方人说“人非圣贤，孰能无过”.两句话说的是同一个道理：人是用优点和缺点组合起来的生灵，是一个矛盾体。一个人可能聪明，却脾气暴躁；一个人可能很厚道，却很木讷；一个人可能工作能力差，但他也许是兢兢业业的；这样看待事情，我们就会发现：人都是有很多优点的，只是我们不善于发现，或者不去发现。学会看见、欣赏别人的优点，别人会感到快乐，自己也会心情舒畅，当你心中充满阳光的时候，你看到的世界阳光明媚；当你心中充满阴霾的时候，你看到的世界阴云密布；对人也是这样，当你善于发现别人的优点，主动去享受别人优点的时候，你会觉得周围充满了友善，你就为自己创造了一个良好的沟通环境，但当你只是注视别人的缺点，心存刻薄的时候，你会觉得周围充满了敌视，你就会闭锁沟通的大门。
当然，多看别人的优点不等于无原则的纵容，适时适地适度地指出别人的缺点，也是一种关心。但是，这需要技巧和智慧。
四、树立正确的学习观
作为一名企业财务工作者，自身工作内容和方式的不断更新与升级，是我们学习的压力，也是我们学习的动力。新的法规政策需要研读，新的办公系统需要学习和掌握，这是不能有丝毫折扣和马虎的，因为财务工作的性质决定了严谨与求真是我们必须恪守的法度。学习需要树立正确的学习观，正确的学习观可以令我们学而有成。
学习只有起点，没有终点。作为个人而言，学习是提高自身素质的必由之路；面对新知识、新技能，勇者胜、智者强，畏缩怯弱、裹足不前，或满足现状、不思进取，都是与企业发展进步格格不入的，最终将因为学习的落伍而导致事业和人生的失败。学习必须持之以恒，只有不断学习，我们才能适应工作需要，只有不断进步，我们才能跟上企业发展的步伐。
为工作而学习，是释放压力的最好渠道。财务知识的不断更新和企业的发展，给我们提出了继续学习的挑战。这既是压力也是动力，真正敬业的财务人员，必定选择面对，而面对的唯一办法就是学习，每一次学习上的进步，必然体现在工作品质的不断提升，为工作而学习，是一种毅力与意志的体现，是职业素养的彰显；为工作而学习，学习的目的性、针对性强，这是工作避免走弯路的最好手段，无论是急学活用，还是现学现用，知识的增长，必然带来工作进步，而高效率、高品质的工作，无疑是对我们自身最好的褒奖和肯定。
学习要以职业目标为圆心，不断完善知识结构，让自己这个“圆”更大。从学校进入企业，我们都有深刻的体会，那就是，在企业中，我们的学习、我们的知识更新，在不知不觉间为我们工作能力的增长提供了不可或缺的帮助，仔细检查自己的知识链条，会发现，学校里掌握的知识，在很大程度上被我们在企业中后续学习的知识所覆盖。
合理选择我们的学习方向和学习内容，完善我们的知识结构是我们提高学习效率，提升自我素质的需要，围绕财务专业知识这个中心，我们需要向相关业务辐射，比如预算知识、项目管理、经济法律法规等。只有建立起完备的知识结构，我们的业务素质才能真正得到提升，才能够成为业务能手，我们的工作才会变得游刃有余。
当今社会是一个高速发展、日新月异的社会，社会的发展在带给我们丰富的物质享受的同时，也带给我们巨大的竞争压力，而如何在竞争中保持优势，是我们每一个人都无法回避的课题。笔者认为要想保持竞争优势首先应当具有超前的理念，仔细观察我们身边的人，不难发现任何取得成功之人，必有其超于常人的理念，作为财务人员，笔者相信只要牢固确立上述四种理念，并努力践行，那么就一定会成为理念新、职业素质高、具有开拓创新精神的优秀财务人员，你的职业生涯一定会更加靓丽。
参考文献：
[1] 耿丽。学习三悟。工友，2007（8）
[2] 工作是一种态度。 中国有色金属，2009（12）
[3] 职业的经营。经济视点报，2011.5.5
