学术堂首页 | 文献求助论文范文 | 论文题目 | 参考文献 | 开题报告 | 论文格式 | 摘要提纲 | 论文致谢 | 论文查重 | 论文答辩 | 论文发表 | 期刊杂志 | 论文写作 | 论文PPT
学术堂专业论文学习平台您当前的位置:学术堂 > 毕业论文 > 本科毕业论文 > 会计毕业论文

会计人员职业道德失范整治对策研究

来源:现代营销 作者:郝鑫鑫
发布于:2018-12-28 共3379字

  摘要:近年来, 随着市场经济的迅猛发展, 市场竞争地越来越激烈, 职业道德随着社会分工的出现逐渐形成和发展起来, 成为了人们从事职业活动中的行为道德规范和行为准则。随着社会主义市场经济的长足发展, 会计经济体制的转变和价值观念的计行业中会计从业人员道德行为失范的问题也日益显现出来。会计工作作为企业在管理中的一项重要的地位, 如果出现道德诚信问题, 不但会导致市场经济的正常运行, 也会影响会计行业的诚信问题。因此, 提高对会计人员职业道德的研究, 针对会计从业人员道德失范的问题进行讨论, 研究出相应的解决对策, 进一步加深我国会计人员职业道德方面的认识, 促进会计人员职业道德体系更好的建设。

  关键词:会计; 职业道德; 道德失范; 研究;

会计学毕业论文

  随着社会主义市场经济的发展, 会计行业出现的假账、偷税漏税的问题变得尤为普遍。这些问题最直接的原因是会计人员的职业道德问题, 不但影响了国家和企业的利益, 更加影响会计行业与社会之间的信任。因此, 研究会计人员职业道德问题, 具有重要意义。

  一、会计职业道德的相关概述

  (一) 会计职业道德的内涵

  会计职业道德是指从事会计职业的会计从业者, 在相应的职业活动中遵循的行为规范和准则, 会计职业道德规范主要包括爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则、提高管理和参与管理八项内容, 贯穿于会计工作的各个领域和整个过程。

  (二) 会计职业道德的功能

  会计职业道德作为一种职业行为准则, 引导和制约会计行为。由此可见, 会计职业道德的功能性在会计行业中变得尤为重要。会计职业道德主要包括指导功能、评价功能和教化功能。其中, 指导功能是指在社会经济生活中, 会计职业道德指导着会计人员行为的方向, 通过会计职业道德的内容可以更好地约束会计人员的行为和思想, 有利于解决会计从业人员之间的各种矛盾和社会公众与会计人员之间的信任问题, 调整相互之间的关系。评价功能是指对会计从业人员职业行为等进行相应的评价, 通过评价的方式来指导和纠正人们行为, 促使会计人员的自我肯定、发展、完善。教化功能是指会计职业道德通过评价、命令、指示、示范等方式和途径, 树立典型示范人物等手段, 培养会计从业人员的职业道德风尚。

  二、我国会计人员职业道德的基本现状及重要作用

  (一) 我国会计人员职业道德的基本现状

  随着市场经济的发展, 人们的价值观念也在不断转变。部分的会计从业人员职业意识淡薄, 在国家、社会和个人利益发生冲突时, 只注重个人的私立, 不能够遵守和坚持原则, 违反会计法律制度的规定, 进行伪造会计凭证、会计账簿、会计报表等, 造成信息失真, 假账盛行。另外, 在一些企业中, 为了获得更高的利益, 通过各种不法的手段做假账, 逃避国家税收。

  (二) 会计职业道德的重要作用

  首先, 会计职业道德是实现会计目的的重要保证。其次, 会计职业道德是对会计制度的重要补充。制度是规定人的行为, 具有强大的约束力, 是会计职业的最低要求。仅制度的要求并不能教会会计人员的如何爱岗敬业和如何提高自己的知识技能。因此, 会计职业道德是对会计法律制度的重要补充, 使会计人员真正做到, 外化于形, 内化于心。最后, 会计职业道德是对会计人员素养的内在要求。随着时代的不断发展, 对会计从业者的素质要求越来越高, 素质不仅仅是一个人行为的体现, 更是对道德层次的表现。加强会计职业道德教育, 积极引导会计职业者自我修养, 提专业知识能力, 有利于促进会计职业者整体素质的不断提高。

  三、会计人员职业道德中存在的问题

  (一) 企业内部控制失灵, 会计人员受权利压制

  企业内部控制是企业为了保证经营管理活动的正常有序的运行, 对企业的人、资金、资源和工作流程进行准确的、真实的、有效的控制。完善的内部控制才能避免企业管理上的漏洞, 降低会计人员职业道德缺失的现象。但是, 在企业中内部控制制度不健全, 有些规章制度形同虚设, 管理人员的监管力度不够, 对一些违法行为忽视, 导致会计信息失真。另外, 会计人员受岗位的环境制约影响, 会计人员服从于领导的压力, 只能听从上级的命令, 做出违背职业道德的事情。

  (二) 会计行业法律法规的不完善, 法治监管力度不强

  近年来, 会计行业出现了一系列的欺诈案和偷税漏税的案例, 利用法律法规的漏洞, 从中获利, 使会计行业的公信力受到了严峻的考验。由于法律的漏洞和相关法律法规的不完善, 法律知识的欠缺和执法不严的问题, 导致会计热暖意违反法律法规的现象屡禁不止。这些现象的主要原因是法律法规的不健全, 执法的监管力度不强, 无法约束会计人员的不良行为, 道德观念模糊, 无法制止会计人员的抵制不良欲望, 产生价值观念的偏差。

  (三) 会计从业人员整体素质不高, 职业道德理念缺失

  在现实生活中, 企业的一些会计从业人员在国家利益、社会公众利益与个人利益发生冲突的时候, 只求局部和个人利益, 职业道德观念淡薄。不能够坚持职业操守, 做出违反国家法律法规的活动, 直接参与伪造和变改会计账目, 损坏会计资料, 利用职务之便挪用公款等现象屡次发生, 从而走上了犯罪的道路。会计人员业业务水平不高也是财务活动中道德问题失范的一个主要原因, 是确保会计工作的正常运用管路水平、健全法人治理的重要基础。在实际生活中, 不少会计人员缺乏基本的业务素质和业务知识, 甚至有些会计人员并不是持证上岗, 对会计准则和会计制度置之不理, 缺乏在会计工作中精益求精的精神, 存在账目不服、记错账、记假账的现象。这些工作态度不但影响了会计工作的效率, 同时违背了职业道德的要求, 造成了国家的经济流失。

  四、会计人员职业道德失范整治的对策

  (一) 建立相适应的内部控制制度, 提高企业管理

  内部控制制度是企业管理的重要制度, 也是企业内部财务管理和会计行为的基本管理制度, 良好的内部管理制度, 能确保企业资产的安全, 也能保证会计信息的真实性。为了更好地建立与企业相适应的内部控制制度, 提高企业管理。首先, 完善组织机构的控制, 提高会计人员任用的合理性。其次, 对人员素质进行控制, 提高对会计人员的信用意识和职业道德文化素质的培养, 进行相应的考核。最后, 加强内部审计控制, 发挥内部审计部门的作用, 进行相互的监督, 减少会计人员工作中的不当行为和意识。

  (二) 完善相应的法律法规制度, 提高监管能力

  法律法规具有强制性, 只有确定了法律法规的建设, 才能更好地保障法制环境。在我国现有的《会计法》和《会计基础工作规范》等, 只是对职业道德做了规定, 但是缺少相应的具体奖惩标准。因此, 制定和完善的法律法规, 在约束的同时也要制定相应的惩罚措施, 做到有法可依, 执法必严。另外, 企业内部要根据企业的实际情况设置相应的规章制度, 对违法的会计从业人员进行相应的处罚, 追究相应负责人的法律责任, 减少会计从业行业环境对会计职业道德的影响, 协助国家的法律, 规范会计职业道德行为。

  (三) 加强会计人员的职业道德, 提高个人素质

  加强会计人员的职业道德教育, 是每一个企业都应该值得反思的问题。会计职业道德教育作为会计职业道德活动的意向重要内容, 主要依靠自我教育和社会教育来强化。一方面, 加强会计从业人员的法制教育, 进行岗前职业道德教育, 包括对会计专业学历教育及职业道德的基础知识的教育, 引导每个会计从业人员自觉地履行《会计法》的相应的义务, 积极承担相应的责任。另一方面, 会计人员要有自我修养, 坚守心灵, 不被诱惑的意志。增强会计从业人员的自省自律, 做到在无人监督的情况下, 自觉地检查自己的言行和工作上的得与失, 从被动变主动。随着警告和告诫自己, 防止各种不良的思想对自己的侵袭。

  结束语:

  近年来, 随着社会经济的发展, 会计行业的诚信问题越来越受到人们的质疑。会计行业的发展伴随着会计人员的职业道德问题, 不坚持职业操守, 缺乏诚信、做假账等问题, 一部分会计从业人员变得职业意识淡薄, 只追求个人利益, 违背了会计职业的准则, 影响了会计行业的生命力, 引起了公众的质疑与思考。因此, 针对这些问题应进一步建立与企业相适应的内部控制制度, 提高企业管理、完善相应的法律法规制度, 提高监管能力、加强会计人员的职业道德, 提高会计从业人员的个人素质, 才能更好地提高会计人员的职业道德。

  参考文献
  [1]马丽华.新会计法下会计人员应遵守的会计职业道德[J].纳税, 2018, (25) .
  [2]李慧.会计人员职业道德建设问题分析[J].知识经济, 2018, (18) .
  [3]刘孟婷.我国会计人员职业道德问题研究[J].现代商业, 2018, (17) .
  [4]王静.会计职业道德探究[J].首都经济贸易大学, 2010, (01) .

原文出处:郝鑫鑫.关于会计人员职业道德的研究和讨论[J].现代营销(经营版),2018(12):29-30.
相关标签:
  • 报警平台
  • 网络监察
  • 备案信息
  • 举报中心
  • 传播文明
  • 诚信网站